千年瓷都，傳承創(chuàng)新；大美黑貓，逐夢前行。2024年4月7日，劉春華老師前往景德鎮(zhèn)黑貓集團，進(jìn)行主題為《新時代背景下國企人才成長路徑與創(chuàng)新》的授課，從特定角度剖析國企改革發(fā)展歷程，探索國企改革背景下的人才成長路徑創(chuàng)新、組織架構(gòu)革新及薪酬管理制度更新。
景德鎮(zhèn)黑貓集團始建于1983年，歷經(jīng)四十多年發(fā)展，發(fā)展成為了一家以以煤化工為基礎(chǔ)，以碳材料精細(xì)化工為主導(dǎo)，旗下控股企業(yè)70家、參股企業(yè)18家的綜合性國有控股型企業(yè)集團公司。歷史滄桑，改革創(chuàng)新。黑貓集團先后見證了國企經(jīng)營權(quán)的改革(1978-1992)、管理制度的改革(1993-2002)、監(jiān)督管理體制改革(2003-2012)、深化改革階段(2013-2023)、深化提升改革(2023-至今)等5個階段，深耕主責(zé)主業(yè)，著力構(gòu)建發(fā)展新格局，堅持產(chǎn)供銷協(xié)同聯(lián)動，大力推動降本提質(zhì)增效，不斷發(fā)展壯大。
在新時代國家發(fā)展大局的背景下，對國企改革提出了新要求。從這個角度切入，劉春華老師提出自己的看法，強調(diào)國企在任何時候都不要忘記自己的時代使命，勇?lián)厝危瑑?yōu)化戰(zhàn)略布局，向主責(zé)主業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集中，筑牢國家安全發(fā)展基石，發(fā)揮橋頭堡作用。同時，國企發(fā)展要注重發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，滿足新國企發(fā)展目標(biāo)。
黑處更有紅星閃，
貓行聚焦一條線；
集中主業(yè)拓市場，
團結(jié)勠力謀發(fā)展。
